持續加強員工培訓工作，不斷推進員工培訓科學化、制度化、規范化，努力培養和造就高素質員工隊伍。堅持把能力培養貫穿于培訓全過程，分層分類分崗位開展培訓，激發員工學習的內在動力和潛能。以高層次、復合型人才和骨干員工為重點，推動各類人員培訓工作全面展開。突出培訓的針對性和實效性，優化培訓資源，創新培訓內容，改進培訓方式，實現培訓質效統一。??
